为深入贯彻落实学校就业工作部署会议要求，扎实推进毕业生就业服务保障工作，4月3日，文学与历史学院召开2026届就业工作培训会，学院领导班子、教研室主任、毕业班辅导员及学生干部代表20余人参加会议。

会上，学院党总支书记祁卉璇传达了学校就业工作部署会工作要求，明确了本年度就业工作的核心目标，强调要锚定毕业生高质量充分就业主线，压实各环节工作责任，打通就业服务“最后一公里”。院长王锋围绕专业建设与就业融合发言，强调要以就业为导向优化人才培养方案，提升学生专业素养与岗位适配能力，同时鼓励学生树立多元化就业观，积极投身基层就业、创新创业等多元赛道。

随后，党总支副书记高正方面向辅导员和毕业班学生骨干开展专题培训会，明确2026届毕业生“一生一策”升学就业帮扶工作重点；系统解读对口就业岗位申报流程与校地对接渠道，明确双导师帮扶服务机制。他要求毕业班辅导员细化“一生一策”台账，对就业困难学生开展“一对一”帮扶；发挥辅导员、学生骨干作用，及时推送优质岗位、招聘资讯与政策解读，全力保障毕业生顺利就业。

此次会议为学院2026届毕业生就业工作有序推进奠定了工作基础。下一步，我院将持续聚焦毕业生就业核心需求，细化服务举措、拓宽就业渠道、强化就业指导，凝心聚力推动毕业生就业工作落地见效。